남미에서 만난 행복의 진짜 얼굴 - 《오마이뉴스》에 두 달간 연재된 남아메리카 여행기 기자 생활 8년간 한 가지 빼고는 다 가져봤다. 그 한 가지가 바로 ‘행복’ ‘번듯한 직장도 있고...

“뭐지, 이 기분? 유명 맛집 레시피는 며느리도 안 가르쳐 준다던데 너무나도 상세히 설명된 그녀의 성공노하우에 왠지 나도 당장 해야 할 것 같은 이 느낌!” ­ _ 라빠레뜨 비쥬얼커뮤니케이션...

농협과 대기업 거상들이 꽉 잡고 있는 과일 유통업에 도전, 고급 과일 시장을 개척한 올프레쉬 조향란 대표의 착한 유통 이야기 “착한 유통, 시장을 바꾸다” 《과일 CEO》 조향란 대표 인터뷰...

스토리가 스펙을 이기던 시절은 끝났다 스토리가 스펙을 이기던 시절은 끝났다고 외치는 책이 있다. <취업 앞에서 머뭇거리는 당신에게>(안시우, 지식공간)다. 저자 안시우는, 스펙뿐 아니라 좋...

대한민국 최초, 여성을 위한 맞춤형 취업 교과서 《여자취업백서》 면접을 보면 여자에게만 던지는 질문이 있다. 자기소개서를 보면 여자에게만 확인하는 내용이 있다. 그 질문과 확인 과정에 ...

서른 살 직장인을 위한 인맥 멘토링 <서른, 인맥이 필요할 때> 혼자 힘으로는 더 이상의 성장을 기대하기 어렵다고 깨달은 서른 살의 멘티와 20년간 1만 명의 인맥을 쌓아오며 성공적인 삶을 이...

스티브 잡스가 멈춘 곳은 어디일까? 그리고 우리는 어디로 가야 할까? 잡스가 멈춘 곳에서 새로운 길을 찾기 위한 탐색이 시작된다. 포스트 잡스 시대, 우리는 어디로 가야 하는가? 2011년 10월...

만일 당신이 도산 직전의 회사 CEO가 된다면? 도산 직전의 회사를 떠올려 보자. 적자 재무제표, 의욕 없는 직원, 경쟁력 없는 상품…… 자금, 기술, 조직, 무엇 하나 제대로 돌아가지 않는 상황...

“정상에 오르기 위해서는 우리를 아래로 잡아당기는 중력과 싸워 이겨야 한다.” 죽어라고 일하지만 늘 제자리를 맴도는 위기의 현대인에게 스즈키 도시후미가 답하다 서브프라임 사태의 여파...

58분기 연속 수익률 증가, 주식회사 미국의 틀을 바꾸다 - 1959년 6월 레이시언의 부사장이던 한 경영자가 ITT의 CEO로 초빙되었다. 그러자 레이시언의 주가는 급락하고 ITT 주식은 날개 돋친 ...

37년 연속 35%가 넘는 경상이익률을 달성한 기업이 있다. 평범한 제조업체인 이 회사는 어떻게 석유파동, 엔고불황, 버블붕괴의 악재에도 굴하지 않고 장기 고수익 기업으로 거듭났을까? 제9회 ...

그곳에 가면 누구나 인재가 된다 거꾸로 가는 회사가 있다. 다른 기업들이 가파른 ‘성과’의 절벽을 기어오르고 있을 때 ‘이익이 회사의 전부가 아니다.’를 외치며 저 홀로 반대로 가는 회사...

<삼국지>로 읽는 현대 경영전략 <삼국지가 경영전략에 답하다>는 삼국지 11대 명장면을 시간 순으로 살펴보며 약체였던 유비가 어떻게 강자가 되었다가 다시 패망의 길로 들어섰는지 그 순간순...

폭증하는 귀농 인구, 그러나 성공 모델이 없다 1997년 IMF 사태 직후 전국에 귀농 붐이 일었다. 잠시 소강상태에 빠졌던 귀농은 2005년을 기점으로 급증하기 시작, 2009년에는 4,080가구가 농촌...

《미스매칭》Mismatching between job seekers and companies 32명 취업컨설턴트가 말하는 구직자와 기업 사이의 미스매칭, 그 해답을 찾아가는 이야기 스펙 없다고 한숨 쉬는 구직자, 자기소개...

사양산업이란 따로 있는 것이 아니다. 미리 한계를 긋지 마라. 희망을 포기하지 않는 한 살아날 길은 반드시 있다. 내가 바로 그 증인이다.한번이라도 미래가 불안하다, 업계 전망이 없다, 이런...

생물이 영양분을 섭취하여 생명을 유지하듯, 기업은 성과를 먹으며 성장한다. ‘기업 = 변화, 혁신’이 당연시될 만큼 기업의 변화는 너무나 보편적인 주장이 되었다. 너무 당연해서 그런가. 사...